泄愤?董明珠给全员加薪的背后

更新日期:2022年06月23日

       水皮董明珠和董姐似乎从来不缺消息, 最近一份涨薪文件让她和格力再度火爆。格力感恩节为全体员工加薪 11月24日, 感恩节当晚, 一份格力为全体员工加薪的文件开始在网上流传, 随后该消息得到格力电器官方证实。文件显示, 从12月起, 格力将对所有入职3个月的员工每月加薪1000元。
       这1000元其实不是一笔小数目。格力拥有7万多名员工。如果每个人每个月多交1000元, 就意味着格力每个月要多花7000万元, 工资每年都在增加。支出约为8.4亿。在经济低迷、裁员无处不在的背景下, 一家传统家电企业的行为确实是“眼花缭乱”。格力当然有这样的信心和实力, 因为格力是空调行业的绝对龙头。
       自1995年以来,

它已成为中国销量第一, 并连续20年保持第一。从全球来看, 格力空调在2005年夺得世界冠军后, 也保证了11年的连续领先。自1996年上市以来, 格力电器累计净利润已达760亿。加薪背后的委屈和委屈, 很美。本来很赚钱的公司, 员工涨工资是理所当然的事情, 但是这种涨工资的方式, 明眼人一看就知道董明珠生气了。 .谁能不乱要求每人加1000元?所以, 这次加薪更具象征意义, 这是针对股东的声明, 因为大家都知道,

董姐最近很不开心。收购银隆的计划在股东大会上被小股东否决, 同时, 国有大股东免去她格力集团董事长的职务。
       所以这些因素加在一起, 正常人心里都会有反应, 更何况董姐是这样一个暴戾外露的女强人。所以或多或少有一点“我不给白眼狼”这种感觉:我应该给员工加薪, 而不是给股东分红。再说一句, 格力的分红率高达40%, 这在上市公司中很少见, 所以董明珠有信心对小股东不配合收购银隆感到非常恼火。当然, 格力为什么要收购银隆呢?主要是因为现在整个家电行业的增长都触到了“天花板”。 2015年格力电器营收同比下降29.04%, 净利润下降11.46%。 2016年, 压力只会更大。正是因为董明珠意识到了这些危机, 才积极尝试汽车、手机等业务。收购印江或许是格力的下一个大动作。
       所以, 给员工加薪有这么复杂的背景, 大家心里还是觉得有些奇怪。格力被大钱盯上?当然, 无论造成什么样的委屈, 我们还是希望能够为员工加薪的企业, 尽量为员工加薪。每个人都分享他们赚到的钱是很正常的。话又说回来, 格力电器这样一匹“大白马”, 在大资本眼里还是一块肥肉。, 我们看到收购银隆被拒绝了, 但是格力的股价并没有下跌, 还有相当大的涨幅。这本身也意味着主要市场主体还是比较看好格力的。当然这也和现在的保险资金在A股寻找大蓝筹来解决资产荒也有一定的关系, 但是格力毕竟和万科不同, 所以大家不要轻易做出其他联想, 也就是认为太多了。

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